Roderick Spiteri Schillig se incorpora al Grupo Betsson como responsable de marca de empleador y relaciones externas

El Grupo Betsson anuncia el nombramiento de Roderick Spiteri Schillig como responsable de marca de empleador y relaciones externas.

Roderick formará parte del equipo de comunicación corporativa de Betsson. Se encargará principalmente de las relaciones del Grupo Betsson con los medios especializados y los medios locales de Malta, actuando como portavoz en materia de comunicación. Además, se ocupará de definir y poner en práctica la EVP (propuesta de valor como empleador) del Grupo Betsson y de gestionar la estrategia global de marca como empleador.

«Estamos encantados de que Roderick se incorpore al Grupo Betsson, ya que estamos comprometidos a seguir mejorando nuestra posición como empresa preferida para trabajar en la isla. El conocimiento local de Roderick y su comprensión del sector del iGaming nos ayudarán a transmitir nuestro mensaje y a compartir la experiencia Betsson», comentó Jesper Svensson, director ejecutivo de operaciones de Betsson.

Roderick comentó: «Estoy encantado de incorporarme en este momento tan emocionante y tengo muchas ganas de contribuir a la evolución de la trayectoria del Grupo Betsson, tanto dentro del sector como más allá de él. Ser la mayor organización de juegos de azar de Malta, con más de 900 empleados, nos brinda la oportunidad de impulsar un cambio positivo en las comunidades en las que trabajamos».

Roderick procede de LeoVegas Mobile Gaming Group, donde ocupó el cargo de director de comunicaciones y se encargó de todas las actividades de comunicación corporativa e interna, incluida la imagen de marca como empleador. Anteriormente, Roderick dirigió todas las iniciativas de marketing y comunicación de la Agencia de Tecnología de la Información de Malta (MITA). Roderick es licenciado con honores en Comunicación por la Universidad de Malta y tiene un MBA por la Universidad de Leicester. También es miembro del Chartered Institute of Public Relations, donde obtuvo un diploma en estrategia y gestión de crisis. Recientemente ha obtenido la certificación como profesional de la marca de empleador por parte de la Employer Branding Academy, en colaboración con Universum.